Objetivos del centro
MISIÓN
Ofrecer al empresario desde la investigación rigurosa un marco de reflexión y formación que integre su vida personal con su quehacer directivo, ayudándolo a ejercer un liderazgo más sólido, humano y orientado al bien de su organización y su entorno.
VISIÓN
Ser el referente hispanoamericano en humanismo de empresa: reconocido por su rigor científico cualitativo, por su transferencia efectiva a aula y por programas ejecutivos que transforman el juicio y el sentido de dirección de los líderes. Contar con un archivo vivo de conocimiento sobre la persona del director, y fortalecer alianzas académicas internacionales y a nuestra comunidad de egresados y donantes comprometidos con un liderazgo eficazmente humano.
OBJETIVOS DEL CIFE
- Comprender y acompañar al director de empresa como persona integral, a través de una visión recta de la persona y de la empresa.
- Traducir la reflexión filosófica en herramientas aplicables a la acción directiva.
- Articular un pensamiento empresarial humanista frente a los desafíos contemporáneos.
- Consolidar al CIFE como referente internacional en humanismo empresarial.
¿Qué lo hace único?
Nace del mundo real de la empresa y vuelve a él con soluciones profundas, aplicables y sostenibles.
Su metodología transforma experiencias directivas en conocimiento: casos reales seguidos durante años se analizan rigurosamente para extraer patrones que fortalecen el juicio y la toma de decisiones.
Integra investigación, docencia y consultoría en una dinámica virtuosa.
Reposiciona al empresario como agente de transformación de la empresa, la familia y la sociedad.
Líneas de investigación La Persona del Director
Estudia al empresario desde una mirada integral que considera sus dimensiones física, emocional, racional y espiritual. A partir de casos reales acumulados por décadas, esta línea busca comprender cómo la vida personal impacta la capacidad de dirigir. Los hallazgos permiten fortalecer el autoconocimiento, la serenidad y la coherencia del liderazgo.
Diálogo Interdisciplinario
Promueve una interacción profunda entre la filosofía y otras ciencias que estudian al ser humano (biología, psicología, medicina, sociología) así como con las disciplinas de la dirección empresarial. Esta convergencia permite analizar los supuestos sobre la persona que subyacen a las herramientas de gestión, y recentrar la acción directiva en su protagonista: el ser humano.
Ética de Empresa
Analiza los dilemas éticos que enfrentan los empresarios y los condicionamientos estructurales que inciden en su libertad de acción. Mediante el estudio de situaciones reales, esta línea ayuda a fortalecer el discernimiento y la integridad del directivo, en escenarios donde está en juego no solo la rentabilidad, sino la justicia y la sostenibilidad de largo plazo.
La Persona del Director
Estudia al empresario desde una mirada integral que considera sus dimensiones física, emocional, racional y espiritual. A partir de casos reales acumulados por décadas, esta línea busca comprender cómo la vida personal impacta la capacidad de dirigir. Los hallazgos permiten fortalecer el autoconocimiento, la serenidad y la coherencia del liderazgo.
Diálogo Interdisciplinario
Promueve una interacción profunda entre la filosofía y otras ciencias que estudian al ser humano (biología, psicología, medicina, sociología) así como con las disciplinas de la dirección empresarial. Esta convergencia permite analizar los supuestos sobre la persona que subyacen a las herramientas de gestión, y recentrar la acción directiva en su protagonista: el ser humano.
Ética de Empresa
Analiza los dilemas éticos que enfrentan los empresarios y los condicionamientos estructurales que inciden en su libertad de acción. Mediante el estudio de situaciones reales, esta línea ayuda a fortalecer el discernimiento y la integridad del directivo, en escenarios donde está en juego no solo la rentabilidad, sino la justicia y la sostenibilidad de largo plazo.